一、总体情况
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，现发布《巧家县人力资源和社会保障局2023年政府信息公开工作年度报告》。本报告由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项等六部分组成。报告中所列数据统计期限为2023年1月1日到12月31日。2023年，我局在县委、县政府的正确领导下，以提升政务公开工作质量为主线，着力抓好就业创业、社会保障等信息公开，深入推进决策和执行公开，不断提升政务公开的质量和实效，有效保障公众的知情权、参与权和监督权。
（一）主动公开情况
认真组织实施《中华人民共和国政府信息公开条例》，全面推进政府信息公开，坚持以公开为常态、不公开为例外的原则，重点依托“巧家县人民政府”官方网站信息公开栏目，积极主动公开人社领域政府信息。2023年，我局主动公开政府信息共31条。其中工作动态18条、公共服务13条。
（二）依申请公开办理情况
为规范依申请公开办理流程，严格落实依申请公开接收、办理、答复、存档等工作环节，专人负责政府信息依申请公开答复，严格按照法定时限履行答复程序，依法依规做好答复工作，对申请内容复杂的依申请公开件，召开专题会议研究，确保落实落细，办理回复完整正确，不断提高依申请公开办理质量，切实保障公众知情权。2023年县人社局未收到依申请公开。
（三）政府信息资源的规范化、标准化管理情况。
严格遵循“谁公开、谁审查、谁负责”的原则，为进一步确保公开信息的准确性、权威性、安全性、完整性和时效性，对公开的政府信息严格按照政府信息公开审查制度，对主动公开、依申请公开、不予公开工作信息进行严格区分和审核，一般事项的信息内容必须要经过股室负责人和分管领导审核签批；重大事项的信息内容必须经主要负责人审核把关后才能进行发布。有效提高政府信息公开工作的规范化水平，保障政务信息公开工作扎实有效开展。
（四）政府信息公开平台建设情况
我局政务公开主要依托巧家县政府门户网站，同时充分运用好新媒体平台，开展政府信息公开工作。2023年县人社局通过巧家人社微信公众号发布信息455条，利用抖音、快手、微信视频号开展直播81场，发布视频190个。
（五）政府信息公开监督保障及教育培训情况
一是建立健全领导机构，及时调整充实领导小组成员。成立以局主要领导为组长，分管领导为副组长，局机关各股室负责人、局属事业单位负责人为成员的政府信息公开工作领导小组，进一步明确责任分工，及时传达落实上级文件部署，确保信息公开工作提质增效。二是加强政务公开队伍建设，提升业务能力水平，积极参加县公开办组织的政务公开工作培训会。认真组织开展学习培训和业务交流，不断提升工作人员政务公开能力和水平。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第（一）项 |
信息内容 | 本年制发件数 | 本年废止件数 | 现行有效件数 |
规章 | 0 | 0 | 0 |
行政规范性文件 | 0 | 0 | 0 |
第二十条第（五）项 |
信息内容 | 本年处理决定数量 |
行政许可 | 0 |
第二十条第（六）项 |
信息内容 | 本年处理决定数量 |
行政处罚 | 1 |
行政强制 | 0 |
第二十条第（八）项 |
信息内容 | 本年收费金额（单位：万元） |
行政事业性收费 | 0 |
三、收到和处理政府信息公开申请情况
（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） | 申请人情况 |
自然人 | 法人或其他组织 | 总计 |
商业 企业 | 科研 机构 | 社会公益组织 | 法律服务机构 | 其他 |
一、本年新收政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
二、上年结转政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
三、本年度办理结果 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
（三）不予公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
4.保护第三方合法权益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
5.属于三类内部事务信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
6.属于四类过程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
7.属于行政执法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
8.属于行政查询事项 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
（四）无法提供 | 1.本机关不掌握相关政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
2.没有现成信息需要另行制作 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
3.补正后申请内容仍不明确 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
（五）不予处理 | 1.信访举报投诉类申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
2.重复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
3.要求提供公开出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
4.无正当理由大量反复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
（六）其他处理 | 1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
3.其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
（七）总计 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
四、结转下年度继续办理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 | 行政诉讼 |
结果维持 | 结果
纠正 | 其他
结果 | 尚未
审结 | 总计 | 未经复议直接起诉 | 复议后起诉 |
结果
维持 | 结果
纠正 | 其他
结果 | 尚未
审结 | 总计 | 结果
维持 | 结果
纠正 | 其他
结果 | 尚未
审结 | 总计 |
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
五、存在的主要问题及改进情况
（一）存在问题。
一是主动公开政务信息的意识需要进一步加强；二是工作人员业务能力和水平还有待提高；三是政务公开工作创新性不足。
（二）改进措施。
针对当前工作中存在的问题，下一步重点抓好以下几个方面：一是提高思想认识，切实加强组织领导，在做好日常性政务信息公开的同时，着重对重点的政务公开事项下功夫、多调度，全方位、多角度对人社工作进行宣传，提升公众的获得感和满意度；二是加强政务公开工作业务培训，提升工作人员业务水平和能力，进一步增强政务公开信息的准确性和规范性；三是加强人社工作宣传方式的多样性和趣味性，利用新媒体、视频、图片等形式更好地适应新形势下对政府信息公开工作的新要求，实现政务公开工作的全面提升。
六、其他需要报告的事项
2023年办理政府信息公开申请件0件，均未收取信息处理费用。
巧家县人力资源和社会保障局
2024年1月28日
